Восемь преподавателей с международной квалификацией и многолетним опытом работы: из них – два доктора медицинских и психологических наук, два кандидата медицинских и психологических наук
Комбинируй опыт экспертов для безграничного влияния
Немедицинская гипнотерапия. Гипноз при тревожных...
Восемь преподавателей с международной квалификацией и многолетним опытом работы: из них – два доктора медицинских и психологических наук, два кандидата медицинских и психологических наук
Комбинируй опыт экспертов для безграничного влияния
Немедицинская гипнотерапия. Гипноз при тревожных...
Модуль 9. Гипноз в бизнес-консультировании
Гипноз и бизнес: возможности повышения эффективности работы организации и ключевых сотрудников.
Факторы, влияющие на бизнес-результаты на бессознательном уровне: интуиция, скрытая мотивация, привычки и мышление. Выявление ложных целей.
Использование...
Модуль 8. Гипноз при психосоматических расстройствах
Психосоматические расстройства. Биопсихосоциальный подход. Теории возникновения, развития и течения психосоматических расстройств. Мифы справочников по психосоматике. Практические особенности диагностики психосоматических нарушений...
Всё о психосоматике: личные истории, научные исследования, терапевтические случаи и практические упражнения-проработки.
Владимир Дернов – клинический и спортивный психолог, гипнотерапевт, арт-терапевт, представитель Восточно-Европейской ассоциации гипнотерапевтов и клинических психологов, член...
Владимир Дернов — клинический и спортивный психолог, гипнотерапевт, арт-терапевт, представитель Восточно-Европейской ассоциации гипнотерапевтов и клинических психологов, член Национальной ассоциации специалистов по психосоматике, автор обучающих курсов; выступает в качестве эксперта на...
автор ольга грачёва
владимирдернов
кукла
кукла с личиком
личико
методики редактирования негативного опыта
негативный опыт
основы психосоматики
психосаматика
Уже второй год на тренингах рассказываю практикующим и начинающим психологам/консультантам о некоторых тонкостях диагностики.
Диагностика это действительно один из ключевых моментов - в каком бы подходе вы ни работали. Нужно определиться «ваш» ли человек обратился и в каком направлении...